S tím Diana nepočítala. „V průběhu přijímacího pohovoru se ukázalo, že s mými schopnostmi a talenty dosáhnu lepšího využití ve společnosti CONTAINEX než v LKW WALTER.“ Tak došlo k tomu, že dnes jako manažerka zákaznického servisu dělá vše možné. „Spektrum je rozsáhlé. Od telefonické péče o zákazníky přes upomínky až k fakturaci.“
Krátce po svém nástupu ke společnosti CONTAINEX připravil život Dianě ještě jedno pozitivní překvapení: stala se matkou. Dalo se to ale sloučit s její kariérou? „Ano, společnost CONTAINEX mi ihned nabídla flexibilní pracovní model na částečný úvazek. Ale díky mé bezvadné soukromé situaci jsem se mohla a chtěla opět i tak vrátit na plný úvazek.“
„Jako manažerka zákaznického servisu dělám vše možné. Spektrum je rozsáhlé.“
Diana R., Manažerka zákaznického servisu a angažovaná matka
Po mnoha letech pracovní samostatnosti došla Diana v roce 2010 k okamžiku, kdy se rozhodla změnit svou pracovní orientaci. Proto si rodačka z Tyrol dohodla termín přijímacího pohovoru a vyšla z něj jako čerstvě pečená zaměstnankyně společnosti CONTAINEX.
„Když jsem se stala matkou, společnost CONTAINEX mi ihned nabídla flexibilní modely pracovní doby.“
Osobní tip od Diany:
Kariéra a rodina se navzájem nevylučují. Mám dojem, že ve společnosti WALTER GROUP se velmi starají o to, aby pochopili rodinnou situaci zaměstnankyň a zaměstnanců a nalezli vhodná řešení a pracovní modely.
Časté dotazy a odpovědi
Jaké mám kariérní možnosti jako absolvent střední školy, popřípadě univerzity nebo vysoké odborné školy?
Velmi dobré! Protože ve společnosti WALTER GROUP máte jako nastupující zaměstnanec všechny šance. Jestliže přicházíte ze vzdělávací instituce se zaměřením na ekonomické, jazykové nebo technické obory, hned u nás nastoupíte přímo do obchodní oblasti. Bez oborových znalostí, ale zato v rámci intenzivního školicího programu, který nazýváme „Train the Winner“.
V doprovodu vlastního kouče zvýšíte své odborné a sociální kompetence a plynule se zapracujete v rámci Vašich budoucích úkolů. Protože také skupina WALTER GROUP trvale a intenzivně roste, průběžně se naskýtají další kariérní příležitosti.
V doprovodu vlastního kouče zvýšíte své odborné a sociální kompetence a plynule se zapracujete v rámci Vašich budoucích úkolů. Protože také skupina WALTER GROUP trvale a intenzivně roste, průběžně se naskýtají další kariérní příležitosti.
Jaké mám kariérní možnosti jako zkušený profesionál v oboru?
Zkušenosti nebo znalosti v oboru nejsou pro vstup do našich obchodních operativních aktivit obvykle nutné. Protože nové zaměstnance si školíme sami, přímo v rámci našeho školicího programu „Train the Winner“ jak teoreticky, tak prakticky. Samozřejmě existují některé oblasti, ve kterých patřičné zkušenosti a základní znalosti velmi oceňujeme. Například v našem IT, v právním oddělení nebo v prodeji, kde můžeme profesionálům nabídnout atraktivní kariérní příležitosti. Náš tip: jednoduše se mrkni na naše volné pracovní pozice.
Vzdělává společnost WALTER GROUP učňě?
Klasickým učebním oborům manažer(ka) spedice nebo administrativní pracovník(ce) se v naší společnosti nelze vyučit.
Jak vypadá průběh žádosti o zaměstnání?
V naší nabídce Volné pracovní pozice obsahuje každý inzerát odkaz, který tě navede na online formulář uchazeče o zaměstnání. Prosíme o jeho vyplnění a poslání spolu s podklady k žádosti o zaměstnání. Ihned poté obdržíš e-mail. Potvrdí, že tvoje žádost o zaměstnání nám byla v pořádku doručena. Potom potrvá maximálně 14 dní, než od nás dostaneš zprávu o výsledku své žádosti o zaměstnání. Jestliže bude vyhodnocena kladně, pokračujeme následovně:
- První seznamovací pohovor telefonicky nebo přes Skype.
- Osobní pohovor s naším personalistou přímo u nás.
- Možné druhé setkání v případě specifických pracovních pozic s vedoucím odborného oddělení.
O konečném výsledku žádosti o zaměstnání budeš informován(a) e-mailem nebo telefonicky. Jestliže budeš mezitím chtít informace o stavu své žádosti, náš personální manager pro uchazeče se ti bude rád věnovat.
