«Мы всегда в курсе всех новостей из области цифровых и других технологий».

Даниель С., Сотрудник отдела обучения персонала с большой свободой действий

Даниель успел поработать в WALTER GROUP на нескольких должностях. Он знает ежедневные задачи при оперативной деятельности как свои пять пальцев, ведь в компании он работает с 2007 года. Это — лучшие входные данные, чтобы приступить к обязанностям сотрудника отдела обучения персонала и, например, написать должностную инструкцию самостоятельно.

Даниель является ярким примером тому, как сотрудники WALTER GROUP могут развиваться в соответствии со своими интересами и талантами. В его случае это выглядит следующим образом: «Моя главная задача состоит в обучении коллег, чтобы они были готовы к повседневным задачам и могли развиваться дальше».

Молодой отец и заядлый парапланерист получает наслаждение от свободы действий не только над облаками, но и в компании. «Мы всегда в курсе всех новостей из области цифровых и других технологий. Каждый день мы ощущаем, что компании группы WALTER GROUP не стоят на месте и постоянно развиваются». То же можно сказать о Даниеле, который вырос из транспортного менеджера до менеджера по развитию бизнеса, а в последствии и до сотрудника отдела обучения персонала.

«LKW WALTER не стоит на месте и постоянно развивается».

Личный совет от Даниеля:

Соискательницам и соискателям я советую не притворяться во время собеседования. Будьте искренними и сохраняйте спокойствие. Можете быть уверены, что вас подготовят к выполнению ваших обязанностей.

Разрешите представить:

Марко Г.

Семьянин и региональный менеджер по продажам в компании CONTAINEX

CONTAINEX

Леа С.

Руководитель отдела и «Рождественский ангел»

LKW WALTER

Элена Г.

Менеджер подразделения с андалузским темпераментом

LKW WALTER

Бригитте Г.

Руководитель отдела группы по направлению онлайн-маркетинга с развитым умением мотивировать

WALTER GROUP

Часто задаваемые вопросы и ответы

Какие шансы для карьерного роста есть у меня как у выпускника/выпускницы среднего или высшего заведения?

Очень хорошие! Поскольку, будучи молодым специалистом, у Вас есть все шансы в WALTER GROUP. Если Вы окончили учебное заведение с экономическим, языковым или даже техническим уклоном, Вы сразу же погружаетесь в рабочие процессы компании. Без профессиональных знаний, однако в рамках интенсивной учебной программы, которую мы называем «Train the Winner».

Под сопровождением наставника Вы повышаете свою профессиональную компетенцию и навыки общения и постепенно осваиваете будущие обязанности. Поскольку WALTER GROUP развивается непрерывно и устойчиво, новые шансы для карьерного роста появляются постоянно.

Какие шансы для карьерного роста есть у Вас как опытного профессионала?

Как правило, профессиональный опыт или профессиональные знания не нужны для начала работы. В рамках учебной программы «Train the Winner» новые сотрудники приобретают как теоретические, так и практические знания. Тем не менее есть отделы, в которых ценятся соответствующий опыт и предварительные знания. Например, в отделе IT, юридическом отделе и отделе продаж, в которых мы можем предложить (молодым) профессионалам привлекательные карьерные возможности. Наш совет: ознакомься с нашими Вакансиями.

Обучает ли WALTER GROUP учеников?

Наше предприятие не обучает таким классическим профессиям, как специалист по перевозкам или менеджер по продажам.

Как выглядит процесс подачи заявления?

Каждое объявление в разделе Вакансии содержит ссылку. После нажатия на нее открывается онлайн-резюме. Заполни его и отправь вместе с соответствующими документами. После этого ты получишь электронное письмо с подтверждением о получении твоего резюме. Самое позднее через 14 дней ты получишь от нас сообщение о результатах рассмотрения твоего заявления. В случае положительного ответа последует:

Первая ознакомительная беседа по телефону или Skype.
Личная беседа у нас с одним из наших специалистов по подбору кадров.
Потенциальная вторая встреча с руководителем соответствующего отдела.

Об окончательных результатах рассмотрения твоего заявления мы сообщим по электронной почте или телефону. Если ты тем временем хочешь следить за состоянием своего заявления, можешь воспользоваться нашим Диспетчером кандидатов.