WALTER GROUP

Ti presentiamo

Ewelina I.
Director of Operations
LKW WALTER
Ewelina I.
Ewelina I.
Director of Operations
LKW WALTER
„Alla fiera c'era questo stand austriaco“, racconta Ewelina. „Lavorare all'estero è sempre stata una mia aspirazione, ma al tempo non era decisamente una questione sul piatto“. È stato proprio grazie alla sua grande intraprendenza e a questa fortunata coincidenza che Ewelina ha poi svolto il suo primo colloquio di lavoro in fiera con LKW WALTER. Una cosa che l'ha colta totalmente di sorpresa! „Tre settimane dopo sono venuta a Wiener Neudorf e abbiamo finalizzato il tutto“.

Oggi Ewelina è a capo di varie divisioni che si occupano dei trasporti nell'Europa dell'Est. Probabilmente deve questo successo alla sua intraprendenza, che l'accompagna sia sul lavoro in LKW WALTER che nella vita privata: „Amo cucinare e sono sempre alla ricerca di nuove ricette“. Cosa dire a questo punto, se non constatare che Ewelina ha sempre la ricetta giusta per i nostri clienti e per i loro team!
"Tre settimane dopo il primo colloquio tutto è andato in porto".

Il consiglio personale di Ewelina:

Consiglio un lavoro nel WALTER GROUP a tutti coloro che vogliono assumersi le proprie responsabilità e prendere decisioni sin dall'inizio.

Siamo lieti di presentare:

Teresa F.
Teresa F.
Customer Success Manager
LKW WALTER
Jose F.
Josè F.
Transport Manager
LKW WALTER
Elena G.
Elena G.
Division Manager
LKW WALTER
Maija J.
Maija J.
Transport Manager
LKW WALTER

Domande e risposte frequenti

Ottime opportunità! Nel WALTER GROUP hai tutte le opportunità come giovane professionista. Se arrivi da un percorso di studi economico, linguistico o anche tecnico, puoi entrare subito e direttamente nel nostro business. Anche senza conoscenze del settore, grazie a un intenso programma trainee.

Affiancato da un coach dedicato, rafforzerai le tue competenze professionali e sociali, crescendo passo dopo passo nei tuoi futuri incarichi. E poiché anche la WALTER GROUP continua a crescere in modo costante e sostenibile, si aprono continuamente nuove opportunità di carriera.
Per compiere i primi passi nella nostra realtà operativa non è generalmente richiesta alcuna esperienza professionale o conoscenza del settore. Nel nostro programma di tirocinio, infatti, è già previsto che i nuovi collaboratori seguano una formazione sia pratica che teorica. Tuttavia, ci sono alcuni ambiti in cui apprezziamo molto un’esperienza specifica e competenze già acquisite. È il caso ad esempio del reparto IT, dell'ufficio legale o della divisione commerciale, aree nelle quali possiamo offrire interessanti opportunità di carriera ai (giovani) professionisti. Il nostro consiglio è di dare un'occhiata alla pagina Posizioni aperte del nostro sito.
Nella nostra azienda non è possibile seguire apprendistati tradizionali come spedizioniere o impiegato amministrativo.

Nella pagina Posizioni aperte ogni annuncio contiene un link che, una volta selezionato, apre il relativo modulo di candidatura online. Compilalo e invialo insieme ai documenti della tua candidatura. Nel giro di poco tempo riceverai un'e-mail che ti confermerà che la tua candidatura ci è correttamente pervenuta. Entro massimo 14 giorni riceverai quindi un messaggio che ti informerà dell'esito della tua candidatura. In caso di risposta positiva, le fasi successive della procedura saranno le seguenti:

  1. Primo colloquio conoscitivo per telefono
  2. Un secondo colloquio (online o di persona) con uno dei nostri recruiter
  3. Facoltativo: possibilità di un appuntamento successivo con il responsabile di una divisione specifica

Ti comunicheremo l'esito finale della tua candidatura via e-mail o per telefono. Se nel frattempo vorrai ricevere informazioni sullo stato della tua candidatura, il nostro responsabile delle candidature sarà volentieri a tua disposizione.

Contatto