IT-Controller (m/w/d)

Работодатель:
WALTER GROUP
Место работы:
Wiener Neudorf
Рабочее время:
Vollzeit
Годовой оклад:
ab brutto € 65 000,-

Die WALTER GROUP ist mit mehr als 5.000 Mitarbeitenden einer der erfolgreichsten Privatkonzerne Österreichs. Unsere IT ist ein zentraler Wachstumstreiber – technologisch stark, innovativ und entscheidend für unsere unternehmerische Zukunft.

 

Damit wir IT-Investitionen und Projekte transparent darstellen und optimal steuern können, suchen wird dich als IT-Controller*in im zentralen Controlling der WALTER GROUP – als Bindeglied zwischen CIO, IT, Controlling und unseren Business Units. In dieser Rolle bringst du betriebswirtschaftliche und technologische Perspektiven zusammen und unterstützt strategische Entscheidungen auf Augenhöhe.

Deine Aufgaben

  • Business Partner für den CIO: Du begleitest die wirtschaftliche Steuerung aller IT-Aktivitäten und fungierst als kaufmännisches Gewissen bei großen Investitionsentscheidungen
  • Prozessentwicklung & Agilität: Du erkennst Optimierungspotenziale und treibst die Weiterentwicklung unserer Controlling-Prozesse (Planung, Reporting, Steuerung) voran – dabei passt du Finanzprozesse an moderne, agile Arbeitsweisen der IT an
  • Klare Analysen & TCO: Du analysierst Kostenstrukturen unter TCO-Gesichtspunkten, Budgets und Business Cases und bereitest fundierte Entscheidungsvorlagen vor
  • Cloud & Lizenzmanagement: Du etablierst Methoden zur Steuerung variabler Cloud-Kosten (FinOps) und unterstützt bei der kaufmännischen Bewertung komplexer Lizenz- und Wartungsverträge
  • Transparente Leistungsverrechnung: Du verantwortest die interne Leistungsverrechnung (ILV) der IT und entwickelst faire und nachvollziehbare Verrechnungsmodelle.
  • IT-Kennzahlen & Benchmarking: Du baust ein relevantes KPI-Reporting auf, sorgst für Transparenz bei Kosten/Nutzen und vergleichst unsere IT-Kosten durch Benchmarks mit dem Markt
  • Beitrag zur Strategie: Mit Deinen Analysen unterstützt Du die Weiterentwicklung unserer IT-Strategie und stellst sicher, dass IT-Budgets dort eingesetzt werden, wo sie den höchsten Wertbeitrag für die Gruppe liefern

Dein Profil

  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Controlling, Finance, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit IT-Bezug
  • Mindestens 5 Jahre Praxiserfahrung im Controlling – idealerweise im IT- oder Projektumfeld eines Industrie- oder Dienstleistungsunternehmens
  • Verständnis moderner IT-Geschäftsmodelle. Begriffe wie SaaS, Cloud-Cost-Management (FinOps) und der Wandel von Capex zu Opex sind keine Fremdwörter für dich
  • Du bringst Verständnis für agile Arbeitsweisen (z. B. Scrum, Kanban) mit und hast Ideen, wie man diese in klassische Budget- und Planungsprozesse integriert
  • Du betrachtest Kosten nicht isoliert, sondern ganzheitlich (Total Cost of Ownership) und hast einen Blick für Prozessverbesserungen
  • Du bist kommunikationsstark, trittst als „Übersetzer“ zwischen Tech und Finance auf und hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und Dinge kritisch und konstruktiv zu hinterfragen
  • Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung mit ERP- und BI-Systemen (zB. INFOR, Power BI); Tools wie Jira oder Confluence sind von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1)

Deine Perspektiven

  • Eine moderne Schnittstellenfunktion im zentralen Controlling mit hoher Sichtbarkeit im Konzern
  • Die Chance, die kaufmännische & strategische Steuerung der IT maßgeblich mitzugestalten
  • Viel Gestaltungsspielraum und ein Team, das Veränderung aktiv vorantreibt
  • Ein starkes Commitment zu deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Die Möglichkeit, aktiv an Strategie- und Transformationsprozessen mitzuwirken
  • Ein krisenfester Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem finanzstarken Privatunternehmen
  • Ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld inkl. Möglichkeit für Homeoffice und Arbeitszeitflexibilisierung. Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innen-Restaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, Gratis-Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse, …)

Das Mindestgehalt für diese Position bei entsprechender Berufserfahrung und Qualifikation liegt bei € 65.000,-- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie.

Alle Menschen sind uns herzlich willkommen, unabhängig von beispielsweise: Herkunft, Beeinträchtigung, Geschlecht, Orientierung.

Ihr Arbeitsplatz ist in Wiener Neudorf (am südlichen Stadtrand von Wien). Gerne vermitteln wir dir eine Startwohnung.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der WALTER GROUP und bewerben Sie sich online!

Кликни и присоединяйся к нам!

Мы поможем тебе подать заявление шаг за шагом. В конце ты еще раз можешь проверить введенные данные.

  • Наилучшее обучение и повышение квалификации

    Наилучшее обучение и повышение квалификации

  • Руководящие кадры из рядов собственных сотрудников

    Руководящие кадры из рядов собственных сотрудников

  • Привлекательные премии

    Привлекательные премии

  • 5 недель отпуска<br>+ 1 неделя

    Гибкость во всех направлениях

  • Частичное покрытие расходов на обеды

    Частичное покрытие расходов на обеды

  • Мероприятия

    Различные мероприятия для сотрудников

У тебя есть вопросы или нужна индивидуальная консультация?

Часто задаваемые вопросы и ответы

Очень хорошие! Поскольку, будучи молодым специалистом, у Вас есть все шансы в WALTER GROUP. Если Вы окончили учебное заведение с экономическим, языковым или даже техническим уклоном, Вы сразу же погружаетесь в рабочие процессы компании. Без профессиональных знаний, однако в рамках интенсивной учебной программы, которую мы называем «Train the Winner».

Под сопровождением наставника Вы повышаете свою профессиональную компетенцию и навыки общения и постепенно осваиваете будущие обязанности. Поскольку WALTER GROUP развивается непрерывно и устойчиво, новые шансы для карьерного роста появляются постоянно.
Как правило, профессиональный опыт или профессиональные знания не нужны для начала работы. В рамках учебной программы «Train the Winner» новые сотрудники приобретают как теоретические, так и практические знания. Тем не менее есть отделы, в которых ценятся соответствующий опыт и предварительные знания. Например, в отделе IT, юридическом отделе и отделе продаж, в которых мы можем предложить (молодым) профессионалам привлекательные карьерные возможности. Наш совет: ознакомься с нашими Вакансиями.
Наше предприятие не обучает таким классическим профессиям, как специалист по перевозкам или менеджер по продажам.

Каждое объявление в разделе Вакансии содержит ссылку. После нажатия на нее открывается онлайн-резюме. Заполни его и отправь вместе с соответствующими документами. После этого ты получишь электронное письмо с подтверждением о получении твоего резюме. Самое позднее через 14 дней ты получишь от нас сообщение о результатах рассмотрения твоего заявления. В случае положительного ответа последует:

  1. Первое ознакомительное собеседование по телефону
  2. Второе собеседование (онлайн или личная встреча) со специалисткой/специалистом по подбору кадров
  3. Необязательно: возможная следующая встреча с руководительницей/руководителем отдела

Об окончательных результатах рассмотрения твоего заявления мы сообщим по электронной почте или телефону. Если ты тем временем хочешь следить за состоянием своего заявления, можешь воспользоваться нашим Диспетчером кандидатов.

Добро пожаловать на сайт титулованного работодателя

Best Recruiters
trend.
trendence
TOP COMPANY
OPEN COMPANY
Контакт