Junior Reklamationsmanager (m/w/d) -Schwerpunkt Montagesupport

Datore di lavoro:
CONTAINEX
Luogo di lavoro:
Wiener Neudorf
Orario di lavoro:
Tempo pieno
Stipendio annuo:
lordo a partire da € 46’700.-

CONTAINEX è un'impresa del WALTER GROUP ed è leader di mercato in Europa nel commercio di container e nell'edilizia prefabbricata. Ai clienti dei settori dell'industria, commercio, terziario e pubblica amministrazione mettiamo a disposizione "spazio pronto", vale a dire soluzioni di spazio con moduli prefabbricati e container. La produzione avviene in molteplici stabilimenti europei. L'azienda austriaca a conduzione familiare fondata nel 1981 combina i valori tradizionali ad un moderno management e ad uno spirito espansionistico.

Die ständige Weiterentwicklung vorhandener Technologien bringt auch neue Herausforderungen in Bezug auf das Qualitätsmanagement mit. Bei uns steht die Zufriedenheit unserer Kund*innen an oberster Stelle. Dazu achten wir auf die Qualität unserer Produkte, Materialien und Prozesse.

Le tue mansioni

  • Du übernimmst die Bearbeitung von Reklamationen und sorgst dafür, dass passende Korrekturmaßnahmen eingeleitet, nachverfolgt und geprüft werden – technisch wie administrativ, und immer in enger Zusammenarbeit mit unseren Produktionswerken
  • Fallweise reist du in unsere Werke, um Reklamationen persönlich zu klären und Lösungen gemeinsam mit dem Team zu erarbeiten
  • Zusätzlich organisierst und planst du Werksführungen sowie Montageschulungen für unsere Partner und Lieferanten – und sorgst dafür, dass Qualität auch erlebbar wird
  • Du prüfst, gibst frei und verwaltest unsere Montagepartner systemtechnisch – damit alles Hand in Hand läuft
  • Zusätzlich unterstützt du bei der Abstimmung bereichs- und werksübergreifender Qualitätsthemen und bringst deine Ideen aktiv ein

Il tuo profilo

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit Matura (z.B. HTL, HAK, o.Ä.) und bringst sowohl technisches Verständnis als auch ein kaufmännisches Gespür mit
  • Erste Kenntnisse im Qualitäts- oder Reklamationsmanagement sind von Vorteil. Zusätzlich interessierst du dich für die kontinuierliche Verbesserung von Prozessen und Qualität. Idealerweise hast du schon erste Erfahrung mit ERP-Systemen gesammelt
  • Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch (mind. C1) und kannst dich auch auf Englisch (mind. B1) gut verständigen. Weitere Fremdsprachen sind ein Plus
  • Deine Arbeitsweise ist strukturiert und lösungsorientiert. Du bringst starke Kommunikationsfähigkeiten mit und arbeitest gerne im Team, wobei du auch Organisationstalent zeigst
  • Du bringst die Bereitschaft mit, gelegentlich innerhalb Europas zu reisen

Le tue prospettive

  • Un programma di formazione su misura per te e molte opportunità di sviluppo professionale e personale, anche all'interno della nostra WALTER ACADEMY
  • [key=spannendes_aufgabengebiet_eigenverantwortung_wertschaetzende]
  • Un posto di lavoro sicuro che non conosce crisi grazie alla stabilità e alla solidità finanziaria di un'azienda privata
  • Un ambiente di lavoro moderno e gratificante, con la possibilità di lavorare in smart working e di orari flessibili. Inoltre, potrai godere di numerosi benefit (ristorante dedicato/buoni-pasto, pub/lounge interno, parcheggio gratuito, ampie collaborazioni con strutture sportive, numerosi eventi per i dipendenti, corsi di lingua...).

Das Mindestgehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei € 46.700, -- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie. Nach erfolgter Einschulungszeit bieten wir dir zusätzlich eine leistungsbezogene Erfolgsbeteiligung.

Da noi, tutti sono i benvenuti, a prescindere dalla provenienza, da eventuali disabilità e indipendentemente dal genere e dall'orientamento sessuale.

Il tuo posto di lavoro è a Wiener Neudorf (alla periferia sud di Vienna). Puoi usufruire di un servizio navetta gratuito da Vienna e, se necessario, siamo disponibili ad aiutarti nella ricerca di un alloggio.

 

Contribuisci al futuro del WALTER GROUP insieme a noi e presenta la tua candidatura online!

 

 

Raggiungici con un clic!

Ti guidiamo passo per passo attraverso il processo di candidatura. Nel riepilogo finale potrai nuovamente correggere le informazioni inserite.

  • Formazione e aggiornamento al top

    Formazione e aggiornamento al top

  • Dirigenti provenienti solo dalla cerchia aziendale

    Dirigenti provenienti solo dalla cerchia aziendale

  • Interessanti premi di produttività

    Interessanti premi di produttività

  • 5 settimane di ferie<br>+ 1 settimana

    Flessibilità in tutte le direzioni

  • Sostegno finanziario per la pausa pranzo

    Sostegno finanziario per la pausa pranzo

  • Eventi

    Eventi per i collaboratori

Hai domande o desideri una consulenza personalizzata?

Orgeta Kulheku
Orgeta Kulheku Wiener Neudorf +43 2236 606-7450 Inviare e-mail

Domande e risposte frequenti

Ottime opportunità! Il WALTER GROUP, infatti, vi offre tantissime possibilità per iniziare la vostra carriera. Se provenite da un istituto di formazione ad orientamento economico, linguistico o anche tecnico, lavorando per noi avrete accesso diretto e immediato al mondo del business. Senza conoscenze specifiche del ramo, ma nell'ambito di un intenso programma di tirocinio che noi chiamiamo "Train the Winner".

Con l'assistenza di un coach personale, amplierete le vostre competenze professionali e sociali avanzando in un percorso di crescita continuo segnato dall'evoluzione dei vostri futuri incarichi. In un contesto nel quale anche il WALTER GROUP vive una crescita costante e sostenibile, vi si presenteranno continuamente nuove opportunità di carriera.
Per compiere i primi passi nella nostra realtà operativa non è generalmente richiesta alcuna esperienza professionale o conoscenza del settore. Nel nostro programma di tirocinio «Train the Winner», infatti, è già previsto che i nuovi collaboratori seguano una formazione sia pratica che teorica. Tuttavia, ci sono alcuni settori nei quali apprezziamo molto che il nuovo collaboratore abbia un'esperienza in materia e conoscenze pregresse. È il caso ad esempio del reparto IT, dell'ufficio legale o della divisione commerciale, aree nelle quali possiamo offrire interessanti opportunità di carriera ai (giovani) professionisti. Il nostro consiglio è di dare un'occhiata alla pagina Posizioni aperte del nostro sito.
Nella nostra azienda non è possibile seguire apprendistati tradizionali come spedizioniere o impiegato amministrativo.

Nella pagina Posizioni aperte ogni annuncio contiene un link che, una volta selezionato, apre il relativo modulo di candidatura online. Compilalo e invialo insieme ai documenti della tua candidatura. Nel giro di poco tempo riceverai un'e-mail che ti confermerà che la tua candidatura ci è correttamente pervenuta. Entro massimo 14 giorni riceverai quindi un messaggio che ti informerà dell'esito della tua candidatura. In caso di risposta positiva, le fasi successive della procedura saranno le seguenti:

  1. Primo colloquio conoscitivo per telefono o via Skype.
  2. Colloquio personale con uno dei nostri reclutatori.
  3. Per particolari posizioni, possibilità di un secondo incontro con il responsabile di una divisione specifica.

Ti comunicheremo l'esito finale della tua candidatura via e-mail o per telefono. Se nel frattempo vorrai ricevere informazioni sullo stato della tua candidatura, il nostro responsabile delle candidature sarà volentieri a tua disposizione.

Un'azienda attraente è pronta ad accogliervi

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