«Да, все верно», — рассказывает Арон. «В 2007 году я еще не рассматривал возможность трудоустройства в компании LKW WALTER в Румынии. Однако на сегодняшний день это уже неважно». На деле выпускник со специальностью «Международная экономика» получил через компанию съемную квартиру и быстро приспособился к жизни в Австрии.
И это все благодаря многим молодым людям со всего мира, которые работают в этой компании. «Это культурное разнообразие все еще поражает меня. Ежедневно я разговариваю на 5 языках». Арон подчеркивает также высокие требования к его должности как руководителя отдела, ответственного за Грецию. «Из ничего ничего не получится. Но я думаю, что нигде нет столько свободы действий и возможностей для самосовершенствования, как в компании WALTER GROUP».
«Меня поражает культурное разнообразие в компании LKW WALTER. Ежедневно я разговариваю на пяти языках.»
Арон С., Руководитель отдела с умением быстро приспосабливаться
Как и множество сотрудников Арон пришел в компанию LKW WALTER после окончания университета. При этом во время подачи заявления страстный фанат ФК «Милан» еще не осознавал, что он переедет из Румынии заграницу, так сказать, в качестве легионера.
«Я думаю, нигде больше нет столько возможностей для самосовершенствования, как у нас.»
Личный совет от Арона:
Кто хочет сделать карьеру, должен пройти не одну лишнюю милю. И если Вы хотите пройти этот путь не один, а в команде единомышленников, я рекомендую начать серьезные переговоры с компанией WALTER GROUP о приеме на работу.
Часто задаваемые вопросы и ответы
Какие шансы для карьерного роста есть у меня как у выпускника/выпускницы среднего или высшего заведения?
Очень хорошие! Поскольку, будучи молодым специалистом, у Вас есть все шансы в WALTER GROUP. Если Вы окончили учебное заведение с экономическим, языковым или даже техническим уклоном, Вы сразу же погружаетесь в рабочие процессы компании. Без профессиональных знаний, однако в рамках интенсивной учебной программы, которую мы называем «Train the Winner».
Под сопровождением наставника Вы повышаете свою профессиональную компетенцию и навыки общения и постепенно осваиваете будущие обязанности. Поскольку WALTER GROUP развивается непрерывно и устойчиво, новые шансы для карьерного роста появляются постоянно.
Под сопровождением наставника Вы повышаете свою профессиональную компетенцию и навыки общения и постепенно осваиваете будущие обязанности. Поскольку WALTER GROUP развивается непрерывно и устойчиво, новые шансы для карьерного роста появляются постоянно.
Какие шансы для карьерного роста есть у Вас как опытного профессионала?
Как правило, профессиональный опыт или профессиональные знания не нужны для начала работы. В рамках учебной программы «Train the Winner» новые сотрудники приобретают как теоретические, так и практические знания. Тем не менее, есть отделы, в которых ценятся соответствующий опыт и предварительные знания. Например, в отделе IT, юридическом отделе и отделе продаж, в которых мы можем предложить (молодым) профессионалам привлекательные карьерные возможности. Наш совет: ознакомьтесь с нашими Вакансиями.
Обучает ли WALTER GROUP учеников?
Наше предприятие не обучает таким классическим профессиям, как специалист по перевозкам или менеджер по продажам.
Как выглядит процесс подачи заявления?
Каждое объявление в разделе Вакансии содержит ссылку. После нажатия на нее открывается онлайн-резюме. Заполните ее и отправьте вместе с соответствующими документами. После этого Вы получите электронное письмо с подтверждением о получении Вашего резюме. Самое позднее через 14 дней Вы получите от нас сообщение о результатах рассмотрения Вашего заявления. В случае положительного ответа последует:
- Первая ознакомительная беседа по телефону или Skype.
- Личная беседа у нас с одним из наших специалистов по подбору кадров.
- Потенциальная вторая встреча с руководителем соответствующего отдела.
Об окончательных результатах рассмотрения Вашего заявления мы сообщим по электронной почте или телефону. Если Вы тем временем хотите следить за состоянием Вашего заявления, можете воспользоваться нашим Диспетчером кандидатов.
