Sales Management

Sales Manager/in bei CONTAINEX

Wenn Sie so unschlagbar wie unsere Raumlösungen sind

Großbaustellen, internationale Top-Events wie Formel-1-Rennen oder Olympische Spiele, kommunale Projekte, Hilfs- und Katastropheneinsätze, ... Sales Manager von CONTAINEX sind überall dort zur Stelle, wo schnell und unkompliziert Raum gefragt ist.

Als zukünftiger Experte für unsere mobilen, hoch flexiblen Baukastensysteme beraten Sie international tätige Baufirmen, Unternehmen aus Industrie und Handel sowie kommunale Einrichtungen. Und das in ganz Europa. Aus diesem Grund werden Sie ca. 50 Prozent Ihrer Zeit in Ihren Zielmärkten verbringen, um dort ebenso schnell wie auch unkompliziert Raumlösungen nach den Wünschen Ihrer Kunden zu realisieren. Doch bevor Sie „Ja“ zu dieser aufregenden Position bei uns sagen, noch einige wichtige Informationen über Ihren Weg dorthin:

Schon bei Ihrem Einstieg bei CONTAINEX sollten Sie einige wichtige, erfolgsrelevante Skills mitbringen: hohe Eigenmotivation und Beharrlichkeit zum Beispiel. Aber auch Kontaktfreudigkeit, die Fähigkeit sich gut zu vernetzen und eine Portion „Jagdinstinkt“. Plus ein stark ausgeprägtes Talent für Kommunikation, weil Sie stets engen Kontakt mit Kunden, unseren Customer Service Managern und Technikern pflegen. Weshalb wir auch Teamfähigkeit sowie technisches Grundverständnis von Ihnen erwarten. Alles Weitere lernen Sie in unserem 6 Monate dauernden Traineeprogramm, mit dem wir Sie fit für folgende Aufgaben machen:

  • Verantwortung für Ihr eigenes Verkaufsgebiet tragen
  • Stammkunden und Key Accounts betreuen
  • Potentielle Neukunden entdecken und für unsere Produkte begeistern
  • Preise sowie Konditionen kalkulieren und verhandeln
  • Kunden die beinahe unbegrenzten Möglichkeiten unserer Containerlösungen vorstellen und somit in gewissem Sinne Aufklärungsarbeit für diese faszinierende Alternative leisten

Denn tatsächlich werden Sie immer wieder eine Erfahrung machen: Unsere intelligenten Raumlösungen mit Containern sind wegen ihrer vielfältigen Kombinationsmöglichkeiten nahezu unschlagbar und deshalb Bestseller mit entsprechendem Verkaufspotenzial. Kein Wunder also, dass sich CONTAINEX mit seinen Top-Qualitätsprodukten schon vor vielen Jahren an die Spitze des Marktes gesetzt hat und ständig weiterwächst.

Erstklassige Perspektiven also für Menschen mit Begeisterung für den Verkauf, um mit CONTAINEX mitzuwachsen.

Sales Manager/in bei LKW WALTER

In ganz Europa zu Hause

Sie suchen einen Job mit hohem Erlebnisfaktor? Eine Aufgabe mit großer Verantwortung, die weit über die Grenze Ihres Schreibtisches hinausreicht. Bis in Ihr eigenes internationales Verkaufsgebiet, wo Sie bestehende und potenzielle Kunden während Ihrer Geschäftsreisen persönlich beraten, betreuen und für unsere Transportdienstleistungen gewinnen. In diesem Fall sollten wir schon bald über Ihren Einstieg als Sales Manager/in bei LKW WALTER reden. Doch bevor es soweit ist, noch einige wichtige Informationen.

Sales Manager/innen bei LKW WALTER reisen nicht nur häufig in die Länder Ihrer Verkaufsregion. Sie kommunizieren dort auch in der jeweiligen Landessprache. Gleichzeitig wissen Sie um kulturelle Eigenheiten sowie landesspezifische Besonderheiten und verbinden dieses Wissen mit Ihrer fundierten, logistischen Kompetenz, die Sie sich zuvor im Transportmanagement angeeignet haben. Beharrlichkeit, Ausdauer, Verkaufs- und Kommunikationstalent sind zentrale Assets Ihrer Persönlichkeit, die Ihnen dabei sehr zugute kommen. Wie auch bei folgenden Aufgaben:

  • Neukunden gewinnen
  • Auftragsvolumina bei bestehenden Kunden erhöhen
  • Stammkunden und Key Accounts betreuen
  • Kalkulieren und verhandeln von Preisen und Konditionen
  • Offerte und internationale Ausschreibungen bearbeiten
  • Warenströme in Ihren Regionen analysieren
  • Unsere Marktposition in der jeweiligen Region strategisch weiterentwickeln

Ideale Vorbereitung im Transport Management

Last but not least sind Sie als zukünftige/r Sales Manager/in sowohl eigenverantwortliche/r Einzel-kämpfer/in als auch verlässlicher Teamplayer, der eng mit unserem Transport Management zusam-menarbeitet. Weshalb Sie zunächst genau dort im Rahmen unseres Traineeprogrammes sowie eine gewisse Zeit danach aktiv mitarbeiten. Was nichts anderes heißt, als dass Sie direkt am „Point of Business“ die Abläufe, Mechanismen sowie die Sprache der Branche erleben und damit die Basis für Ihren späteren Verkaufserfolg legen.

Ausgestattet mit diesem speziellen Know-how haben Sie alle Werkzeuge in der Hand, um sowohl große Konzerne wie auch kleinere KMUs von der Qualität unserer Leistungen zu überzeugen – und um Ihren eigenen Erfolgsweg als Sales Manager/in bei LKW WALTER zu gehen.

Häufige Fragen und Antworten

Sehr gute! Denn in der WALTER GROUP haben Sie als Berufseinsteiger alle Chancen. Kommen Sie aus einer Bildungseinrichtung mit wirtschaftlichem, sprachlichem oder auch technischem Schwerpunkt, steigen Sie sofort und direkt ins Business bei uns ein. Ohne Branchenkenntnisse, dafür aber im Rahmen eines intensiven Traineeprogrammes, das wir „Train the Winner“ nennen.

Begleitet von einem eigenen Coach erhöhen Sie Ihre fachliche sowie soziale Kompetenz und wachsen kontinuierlich in Ihre zukünftigen Aufgaben hinein. Weil auch die WALTER GROUP ständig und nachhaltig wächst, ergeben sich laufend neue Karrierechancen.
Grundsätzlich sind Berufserfahrung oder Branchenkenntnisse für einen Einstieg in unser operatives Geschäft nicht notwendig. Denn wir bilden neue Mitarbeiter im Rahmen unseres Trainee-Programmes „Train the Winner“ sowohl theoretisch als auch praktisch selber aus. Allerdings gibt es einige Bereiche, in denen wir einschlägige Erfahrung und Vorkenntnisse sehr zu schätzen wissen. Zum Beispiel in unserer IT, in der Rechtsabteilung oder im Verkauf, wo wir (Young) Professionals attraktive Karrierechancen anbieten können. Unser Tipp: Werfen Sie einfach einen Blick auf unsere Offenen Stellen.
Die klassischen Lehrberufe Speditionskaufmann/frau oder Bürokaufmann/frau kann man in unserem Unternehmen nicht erlernen.

In unseren Offenen Stellen hat jedes Inserat einen Link, der Sie zum Online-Bewerbungsformular führt. Bitte füllen Sie es aus und schicken Sie es gemeinsam mit Ihren Bewerbungsunterlagen ab. Danach bekommen Sie sofort ein Mail. Es bestätigt Ihnen, dass Ihre Bewerbung gut bei uns angekommen ist. Dann dauert es maximal 14 Tage, bis Sie von uns eine Nachricht über das Ergebnis Ihrer Bewerbung bekommen. Fällt es positiv aus, geht es so weiter:

  1. Erstes Kennenlerngespräch via Telefon oder Skype.
  2. Persönliches Gespräch bei uns mit einem unserer Recruiter.
  3. Möglicher zweiter Termin mit einem Fachbereichsleiter bei speziellen Positionen.

Über das Endergebnis Ihrer Bewerbung informieren wir Sie per Mail oder am Telefon. Wollen Sie zwischenzeitlich Informationen über den Status Ihrer Bewerbung, steht Ihnen unser Bewerber-Manager gerne zur Verfügung.

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