Sustainability Manager (m/w/d)

Employeur:
WALTER GROUP
Lieu de travail:
Wiener Neudorf
Temps de travail:
Vollzeit
Salaire annuel:
ab brutto € 80 000,-

Die WALTER GROUP ist ein managementgeführter Privatkonzern, der 2024 sein 100jähriges Bestehen feierte. Mit mehr als 5.000 Mitarbeitenden aus über 40 Ländern wurde im Geschäftsjahr 2023/2024 ein Umsatz von EUR 3.5 Mrd. erwirtschaftet. Damit zählt die WALTER GROUP zu den größten und erfolgreichsten Unternehmen Österreichs.

Wir verbinden Stabilität mit Gestaltungskraft – und treiben Themen wie Dekarbonisierung, Transparenz und nachhaltiges Wirtschaften mit langfristiger Perspektive voran. Dafür möchten wir uns mit einer Persönlichkeit verstärken, die strategisch denkt, analytisch stark ist und Lust hat, Wandel wirksam zu gestalten.

Deine Aufgaben

  • Den Vorstand bei strategischen Entscheidungen zu ESG- und Zukunftsthemen beraten und als Sparringspartner*in auf Augenhöhe agieren
  • Als Bindeglied zwischen Vorstand, Geschäftsbereichen und Servicefunktionen sicherstellen, dass Nachhaltigkeit systematisch in die Unternehmenssteuerung integriert wird
  • Markt-, Wettbewerbs- und Unternehmensanalysen durchführen, um Trends, Risiken und Chancen frühzeitig zu identifizieren
  • Die Business Units bei der Entwicklung, Implementierung und Weiterentwicklung ihrer Nachhaltigkeitsstrategien begleiten – mit Fokus auf Umsetzbarkeit und messbare Ergebnisse
  • Risiken bewerten (z. B. doppelte Wesentlichkeit), priorisierte Handlungsfelder ableiten und Maßnahmen gemeinsam mit den Fachbereichen gestalten
  • ESG-/CSRD-Projekte eigenständig leiten – von der Konzeptphase bis zum Reporting und der internen wie externen Kommunikation
  • Eine zentrale Datenbasis für ESG-Kennzahlen betreuen und weiterentwickeln, um Transparenz und Vergleichbarkeit sicherzustellen
  • Mit Corporate Communication und den Business Units eine klare, faktenbasierte Kommunikation zu Fortschritten und Zielen gestalten – für Mitarbeitenden, Kund*innen und Investor*innen gleichermaßen

Dein Profil

  • Akademische Ausbildung (Master oder gleichwertiger Abschluss) – vorzugsweise mit den Schwerpunkten Wirtschaft, Nachhaltigkeit, Umweltmanagement oder Strategy
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im ESG-/Nachhaltigkeits-Management, in der Strategieberatung oder in einer entsprechenden Konzernfunktion
  • Tiefes Verständnis aktueller ESG-Regulatorik (z. B. CSRD, EU-Taxonomie, ESRS) sowie relevanter Standards und FrameworksNachgewiesene Erfahrung in der Leitung von komplexen Nachhaltigkeitsprojekten über den gesamten Lebenszyklus (von der Idee bis zur (versuchten) Umsetzung) hinweg
  • Analytisches und konzeptionelles Denken gepaart mit einem hohen Umsetzungsanspruch
  • Kommunikationsstärke auf allen Ebenen, sicheres Auftreten gegenüber Management und Stakeholdern
  • Versierter Umgang mit gängigen Analysetools und Reporting-Systemen (z. B. Excel, PowerPoint, Power BI
  • Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse (min. C1)

Deine Perspektiven

  • Du arbeitest an Themen, die das Kerngeschäft der Gruppe prägen – nah am Vorstand mit spürbarem Einfluss auf strategische Entscheidungen
  • Nachhaltiges Wirtschaften als Teil der Unternehmensstrategie – mit klarem Commitment des Top-Managements
  • Wir leben eine offene, leistungsorientierte und zugleich wertschätzende Arbeitskultur in der Ideen gehört und Erfolge geteilt werden
  • Die Stabilität eines finanzstarken Familienunternehmens trifft auf die Dynamik eines internationalen Konzerns im Wandel
  • Ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld inkl. Möglichkeit für Homeoffice und Arbeitszeitflexibilisierung. Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innen-Restaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, Gratis-Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse, …)

Das Mindestgehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei € 80.000,-- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie.

Alle Menschen sind uns herzlich willkommen, unabhängig von beispielsweise: Herkunft, Beeinträchtigung, Geschlecht, Orientierung.

Dein Arbeitsplatz ist in Wiener Neudorf (am südlichen Stadtrand von Wien). Ein kostenloser Shuttle-Service aus Wien steht dir zur Verfügung bzw. unterstützen wir dich auch gerne bei Bedarf bei der Wohnungssuche.

Gestalte mit uns die Zukunft der WALTER GROUP und bewirb dich online!

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Nous t'accompagnons étape par étape dans le processus de candidature. Dans l'aperçu à la fin, tu peux à nouveau corriger tes données.

  • Meilleure formation et formation continue

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  • Cadres parmi nos propres effectifs

    Cadres parmi nos propres effectifs

  • Prime de performance attractive

    Prime de performance attractive

  • 5 semaines de vacances<br>+ 1 semaine

    Flexibilité à tous les niveaux

  • Participation financière pour le déjeuner

    Participation financière pour le déjeuner

  • Évènements

    Évènements

Tu as des questions ou souhaites une consultation personnalisée ?

Gabriele Vollnhofer
Gabriele Vollnhofer Wiener Neudorf +43 2236 606-7227 Envoyer un e-mail

Questions et réponses fréquentes

Excellentes ! Car chez WALTER GROUP, toutes les opportunités s'offrent à vous en tant que jeune diplômé(e). Que vous veniez d'un cursus avec une spécialisation en économie, langues ou technique, chez nous, vous entrez directement et immédiatement dans les affaires. Sans connaissances du secteur, mais dans le cadre d'un programme de formation intensif, que nous appelons "Train the Winner".

Accompagné(e) par un coach personnel, vous développez vos compétences techniques et sociales et ne cessez de gagner de l'expérience pour vos tâches futures. Comme WALTER GROUP grandit constamment et durablement, il y a toujours de nouvelles opportunités de carrière.
En principe, l'expérience professionnelle ou les connaissances du secteur ne sont pas nécessaires pour intégrer notre activité opérationnelle. Car nous formons de nouveaux collaborateurs dans le cadre de notre programme de formation "Train the Winner", tant sur le plan théorique que pratique. Toutefois, dans certains domaines, l'expérience et les connaissances préalables sont très appréciées. Par exemple dans nos services informatiques, juridiques et commerciaux, où nous pouvons proposer des opportunités de carrière très attrayantes aux (jeunes) professionnels. Notre conseil : jette tout simplement un œil à nos Offres d'emploi.
Les métiers d'apprentissages classiques d'agent d'expédition ou d'employé de bureau ne peuvent pas être enseignés dans notre entreprise.

Dans nos Offres d'emploi, chaque annonce dispose d'un lien qui te mène au formulaire de candidature en ligne. Prière de le remplir et de le renvoyer avec tes documents de candidature. Ensuite, tu recevras immédiatement un e-mail te confirmant que nous avons bien reçu ta candidature. Puis tu recevras le résultat de ta candidature dans les 14 jours. Si celui-ci est positif, les choses se poursuivent ainsi :

  1. Premier entretien pour faire connaissance par téléphone
  2. Un deuxième entretien (en ligne ou en personne) avec l'un de nos recruteurs
  3. En option : éventuel prochain rendez-vous avec un(e) responsable de service

Nous t'informons du résultat final de ta candidature par e-mail ou téléphone. Si tu souhaites obtenir des informations entre temps sur le statut de ta candidature, notre responsable des candidatures se tient à ta disposition.

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