Personalverrechner (m/w/d)

Employeur:
WALTER GROUP
Lieu de travail:
Wiener Neudorf
Temps de travail:
Vollzeit
Salaire annuel:
ab brutto € 55 000,-

Die WALTER GROUP ist mit mehr als 5.000 Mitarbeitenden einer der erfolgreichsten Privatkonzerne Österreichs.

In der Personalverrechnung sorgen wir für eine korrekte, moderne und serviceorientierte Abwicklung – und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Fairness und Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden.

Gestalte mit uns eine Personalverrechnung, die effizient, menschlich und zukunftsorientiert ist!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Genauigkeit, Zahlenaffinität und Rechtsverständnis mitbringt – und Freude daran hat, Prozesse weiterzuentwickeln.

Deine Aufgaben

  • End-to-End Abrechnung: Du führst die monatliche Personalverrechnung für definierte Unternehmensbereiche der WALTER GROUP durch – inklusive Kontrolle, Auswertungen und laufender Abstimmungen
  • Ansprechpartner*in: Du beantwortest abrechnungsrelevante Fragen, unterstützt bei Sonderfällen und stellst eine serviceorientierte Betreuung sicher - für Mitarbeitende und Führungskräfte
  • Vertrags- & Stammdatenmanagement: Du pflegst Personal- und Abrechnungsdaten, Änderungsvereinbarungen
  • Rechtssicherheit: Du wendest arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Bestimmungen korrekt an und hältst dich über Änderungen proaktiv am Laufenden
  • Reporting & Schnittstellen: Du erstellst regelmäßige Auswertungen, Personalkostenreports und bereitest Daten für Finance, Controlling und Management auf
  • Prozess- & Systemoptimierung: Du bringst Ideen ein, wie wir Abläufe in der Personalverrechnung moderner, einfacher und effizienter gestalten können
  • Jahresabschluss & Meldewesen: Du bereitest alle personalrelevanten Buchungen für den Jahresabschluss vor und dokumentierst Rückstellungen im Rahmen der jährlichen Wirtschaftsprüfung

Dein Profil

  • Abgeschlossene Personalverrechner*innen-Ausbildung (z. B. WIFI, Akademie der Steuerberater*innen)
  • Mehrjährige Erfahrung in der Personalverrechnung, idealerweise in einem größeren Unternehmen oder Mehrmandantenumfeld
  • Sehr gute arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse
  • Hohe Genauigkeit, Freude an Zahlen und ein strukturiertes, verantwortungsvolles Arbeiten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1); weitere Sprachen sind von Vorteil
  • IT-Affinität und Erfahrung mit HR-/Payroll-Systemen (idealerweise mit BMD NTCS); Excel-Kenntnisse auf sehr gutem Niveau
  • Teamgeist und Freude am Austausch mit Menschen

Auch wenn du nicht alle Punkte erfüllst: Bewirb dich gerne – wir unterstützen Lernen und Entwicklung aktiv.

Deine Perspektiven

  • Du arbeitest in einem starken, unterstützenden Payroll-Team, das gemeinsam Verantwortung trägt
  • Dich erwartet eine verantwortungsvolle Rolle in einem stabilen, finanzstarken Privatunternehmen
  • Du profitierst von einem modernen, wertschätzenden Umfeld mit Gestaltungsspielraum
  • Du wirst Teil eines engagierten Teams, mit dem Wunsch, Prozesse weiterzuentwickeln
  • Individuelle Weiterbildung – fachlich wie persönlich (z. B. Updates, Workshops, HR-Tools)
  • Ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld inkl. Möglichkeit für Homeoffice und Arbeitszeitflexibilisierung. Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innen-Restaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, Gratis-Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse, …)

Das Mindestgehalt für diese Position bei entsprechender Berufserfahrung und Qualifikation liegt bei € 55.000,-- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie.

Alle Menschen sind uns herzlich willkommen, unabhängig von beispielsweise: Herkunft, Beeinträchtigung, Geschlecht, Orientierung.

Dein Arbeitsplatz ist in Wiener Neudorf (am südlichen Stadtrand von Wien). Ein kostenloser Shuttle-Service aus Wien steht dir zur Verfügung bzw. unterstützen wir dich auch gerne bei Bedarf bei der Wohnungssuche.

 

Gestalte mit uns die Zukunft der WALTER GROUP und bewirb dich online!

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Nous t'accompagnons étape par étape dans le processus de candidature. Dans l'aperçu à la fin, tu peux à nouveau corriger tes données.

  • Meilleure formation et formation continue

    Meilleure formation et formation continue

  • Cadres parmi nos propres effectifs

    Cadres parmi nos propres effectifs

  • Prime de performance attractive

    Prime de performance attractive

  • 5 semaines de vacances<br>+ 1 semaine

    Flexibilité à tous les niveaux

  • Participation financière pour le déjeuner

    Participation financière pour le déjeuner

  • Évènements

    Évènements

Tu as des questions ou souhaites une consultation personnalisée ?

Gabriele Vollnhofer
Gabriele Vollnhofer Wiener Neudorf +43 2236 606-7227 Envoyer un e-mail

Questions et réponses fréquentes

Excellentes ! Car chez WALTER GROUP, toutes les opportunités s'offrent à vous en tant que jeune diplômé(e). Que vous veniez d'un cursus avec une spécialisation en économie, langues ou technique, chez nous, vous entrez directement et immédiatement dans les affaires. Sans connaissances du secteur, mais dans le cadre d'un programme de formation intensif, que nous appelons "Train the Winner".

Accompagné(e) par un coach personnel, vous développez vos compétences techniques et sociales et ne cessez de gagner de l'expérience pour vos tâches futures. Comme WALTER GROUP grandit constamment et durablement, il y a toujours de nouvelles opportunités de carrière.
En principe, l'expérience professionnelle ou les connaissances du secteur ne sont pas nécessaires pour intégrer notre activité opérationnelle. Car nous formons de nouveaux collaborateurs dans le cadre de notre programme de formation "Train the Winner", tant sur le plan théorique que pratique. Toutefois, dans certains domaines, l'expérience et les connaissances préalables sont très appréciées. Par exemple dans nos services informatiques, juridiques et commerciaux, où nous pouvons proposer des opportunités de carrière très attrayantes aux (jeunes) professionnels. Notre conseil : jette tout simplement un œil à nos Offres d'emploi.
Les métiers d'apprentissages classiques d'agent d'expédition ou d'employé de bureau ne peuvent pas être enseignés dans notre entreprise.

Dans nos Offres d'emploi, chaque annonce dispose d'un lien qui te mène au formulaire de candidature en ligne. Prière de le remplir et de le renvoyer avec tes documents de candidature. Ensuite, tu recevras immédiatement un e-mail te confirmant que nous avons bien reçu ta candidature. Puis tu recevras le résultat de ta candidature dans les 14 jours. Si celui-ci est positif, les choses se poursuivent ainsi :

  1. Premier entretien pour faire connaissance par téléphone
  2. Un deuxième entretien (en ligne ou en personne) avec l'un de nos recruteurs
  3. En option : éventuel prochain rendez-vous avec un(e) responsable de service

Nous t'informons du résultat final de ta candidature par e-mail ou téléphone. Si tu souhaites obtenir des informations entre temps sur le statut de ta candidature, notre responsable des candidatures se tient à ta disposition.

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