Operational Excellence Manager (m/w/x)

Employer:
WALTER GROUP
Work location:
Wiener Neudorf
Working hours:
Vollzeit
Annual salary:
ab brutto € 80,000.-

Als einer der erfolgreichsten Privatkonzerne Österreichs schafft die WALTER GROUP mit über 5.000 Mitarbeitenden eine Arbeitswelt voller Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.

Bist du bereit, die Zukunft mitzugestalten?

Dann verstärke unser Team mit deiner durchsetzungsstarken Persönlichkeit und unterstütze uns aktiv bei der Umsetzung eines neuen Operating Models! Setze bedeutende und vielseitige Projekte rund um die Themen Operational Excellence, Transformation und KVP um.

Deine Aufgaben

  • Effizienz- und Produktivitätssteigerung: Entwickle und setze Maßnahmen um, die unsere betrieblichen Abläufe effizienter gestalten und die Produktivität nachhaltig erhöhen
  • Prozessmanagement (KVP): Treibe den kontinuierlichen Verbesserungsprozess voran, indem du bestehende Prozesse analysierst und optimierst
  • Organisationsoptimierung: Gestalte zukünftige Aufbau- und Ablauforganisationen, um unsere Unternehmensstruktur zu verbessern
  • Steuerungsmodell: Entwickle operative Steuerungsinstrumente für eine effektive und effiziente Unternehmensführung weiter
  • Leitung/Begleitung komplexer Projekte/Projektstreams: Übernimm die Führung von (Teil-)Projekten mit unterschiedlichen Stakeholdern und stelle sicher, dass Ziele termingerecht und innerhalb des Budgets erreicht werden
  • Berichterstattung und Performance Tracking: Erstelle Berichte und führe das Performance Tracking für Projekte und Projektstreams auf C-Level-Ebene durch, um Transparenz und Fortschritt sicherzustellen

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Operational Excellence, Transformation und Projektmanagement - optimalerweise in einer Unternehmensberatung oder Konzernumfeld
  • Fundierte Kenntnisse im Prozessmanagement und in kontinuierlichen Verbesserungsmethoden (KVP)
  • Erfahrung in der Entwicklung von Organisationsstrukturen und Steuerungsmodellen
  • Nachweisbare Erfolge bei der Umsetzung von Effizienzsteigerungs- und Transformationsprojekten
  • Hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, insbesondere auf Führungsebene
  • Fähigkeit, komplexe Projekte mit verschiedenen Stakeholdern zu leiten und zu koordinieren
  • Hands-on Mentalität und Durchsetzungsvermögen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (min. C1)

Deine Perspektiven

  • Die Möglichkeit, in einem im Aufbau befindlichen Team mitzugestalten und die eigene Handschrift zu setzen
  • Du übernimmst eine strategische Rolle und hast direkten Einfluss auf wichtige Veränderungsprozesse im Unternehmen
  • Laufende persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • Eine leistungsorientierte Entlohnung plus Prämie
  • Die Sicherheiten eines finanzstarken Privatunternehmens und alle Möglichkeiten eines international tätigen Konzerns
  • Ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld inkl. Möglichkeit für Homeoffice und Arbeitszeitflexibilisierung. Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innenrestaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, gratis Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse…)

Das Gehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei mindestens € 80.000,-- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie.

Alle Menschen sind uns herzlich willkommen, unabhängig von beispielsweise: Herkunft, Beeinträchtigung, Geschlecht, Orientierung.

Dein Arbeitsplatz ist in Wiener Neudorf (am südlichen Stadtrand von Wien). Ein kostenloser Shuttle-Service aus Wien steht dir zur Verfügung bzw. unterstützen wir dich auch gerne bei Bedarf bei der Wohnungssuche.

Gestalte mit uns die Zukunft der WALTER GROUP und bewirb dich online!

Click your way to us!

We accompany you step by step through the application process. At the end, you can correct or modify your entered data in the overview.

  • Best education and training

    Best education and training

  • Executives come from within the company

    Executives come from within the company

  • Attractive performance bonuses

    Attractive performance bonuses

  • 5 weeks holiday<br>+ 1 week

    Flexibility in all directions

  • Subsidised lunch

    Subsidised lunch

  • Events

    Employee events

Do you have questions or would you like a personal consultation?

Gabriele Vollnhofer
Gabriele Vollnhofer Wiener Neudorf +43 2236 606-7227 Send e-mail

Frequently asked questions and answers

Very good ones! In the WALTER GROUP you have every opportunity to start your career. If you come from an educational institute with an economic, linguistic or even technical focus, you can immediately and directly join our business. You can join without industry knowledge in the context of an intensive trainee programme which we call "Train the Winner".

Accompanied by your own coach, you will improve your professional and social skills and continuously grow into your future roles. Because the WALTER GROUP is constantly and sustainably growing, new career opportunities always arise.
Generally professional experience or industry knowledge are not necessary for entry into our operational business. Because we educate new employees as part of our "Train the Winner" trainee programme and we cover both theory and practice. However, there are some areas in which we greatly appreciate relevant experience and previous knowledge. For example, in our IT, Legal or Sales departments, where we can offer (young) professionals attractive career opportunities. Our recommendation: Just take a look at our employment opportunities.
The classic apprenticeships such as freight forwarding manager or office clerk are not offered in our company.

In our employment opportunities each advert has a link that takes you to the online application form. Please fill it out and send it together with your application documents. Immediately afterwards, you will receive an e-mail. It confirms that we have received your application. Then it takes a maximum of 14 days for you to recieve a message from us about the result of your application. If it is positive, the next steps are:

  1. First "getting to know you" interview by phone or Skype.
  2. Face to face interview with one of our recruiters.
  3. Possible second appointment with the head of a specialist department for certain specific positions.

We will inform you of the final result of your application by e-mail or phone. If you want information about your application status in the meantime, our HR manager will be happy to help you.

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