Head of Quality (m/w/d)

Empregador:
CONTAINEX
Local de trabalho:
Wiener Neudorf
Horário de trabalho:
Vollzeit
Ordenado anual:
ab brutto € 80 000,-

CONTAINEX ist ein Unternehmen der WALTER GROUP und europäischer Marktführer im Handel mit Containern und mobilen Raumsystemen. Den Kunden aus Industrie, Handel, Gewerbe und dem kommunalen Bereich wird "Raum sofort" – das heißt Raumlösungen mit Containern - zur Verfügung gestellt. Die Produktion erfolgt in mehreren europäischen Werken. Das 1981 gegründete österreichische Familienunternehmen verbindet traditionelle Werte mit einem modernen Management und Expansionsgeist.

Als Head of Quality (m/w/d) bei CONTAINEX berichtest du direkt an die Geschäftsführung und übernimmst die Gesamtverantwortung für die Qualität unserer Produkte und Prozesse.
Als strategischer Motor definierst du die globale Qualitätsstrategie. Damit stellst du einheitliche Standards sicher und treibst die Kundenzufriedenheit sowie kontinuierliche Verbesserungen konsequent voran.

 

Deine Aufgaben

Strategische Verantwortung & Governance

  • Du verantwortest das globale Qualitätsmanagementsystem für CONTAINEX und unsere Produktionswerke und entwickelst es strategisch weiter
  • Gemeinsam mit der Geschäftsführung und dem Management der Produktionswerke sorgst du für die konsistente Umsetzung der Qualitätsstrategie
  • Für interne und externe Qualitätsfragen bist du erste Ansprechperson – mit klarem Fokus auf nachhaltige Produktqualität

Leadership & Teamentwicklung

  • Fachlich und disziplinär führst du den Bereich und entwickelst das Team entsprechend weiter

Monitoring & Continuous Improvement

  • Du analysierst und überwachst Qualitätskennzahlen und Prozesse und leitest daraus wirksame Verbesserungsmaßnahmen ab
  • Die aktive Beteiligung an Produktänderungs- und Einführungsprozessen gehört zu deinem Aufgabenbereich

Konzernweite Koordination & Produktion

  • Die bereichs- und werksübergreifende Koordination von Qualitätsthemen sowie die Abstimmung mit relevanten Stakeholdern liegen in deinem Verantwortungsbereich
  • Der direkte Austausch mit den Produktionswerken entlang des gesamten Prozesses – von der Ursachenanalyse über Maßnahmen bis zur Wirksamkeitsprüfung – ist zentraler Bestandteil deiner Aufgabe
  • Durch regelmäßige Besuche der Produktionswerke in Europa wird die Qualitätssicherung nachhaltig weiterentwickelt

Quality Culture & Auditierungen

  • Du gestaltest und stärkst die gruppenweite „Quality Culture“ auf allen Ebenen – sichtbar, klar und messbar
  • Die Durchführung qualitätsbezogener Produktbesichtigungen und Audits in ganz Europa gehört zu deinem Aufgabengebiet

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Qualitätsmanagement oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Führungserfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise auf Konzernebene in einem Produktionsumfeld
  • Verhandlungssicheres Deutsch (min. C2) und sehr gutes Englisch (min. C1). Weitere Sprachen (insb. BKS oder CZ/SK) von Vorteil
  • Sehr gute Kenntnisse relevanter Normen und regulatorischer Anforderungen
  • Sicherer Umgang mit gängigen Qualitätswerkzeugen (z. B. 8D, Kontrollplan, FMEA)
  • Produktentwicklungs-Know-how von Vorteil
  • Strategisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Strukturen zu erfassen und zu steuern
  • Analytisch, lösungsorientiert, mit echter Begeisterung für Prozessoptimierung
  • Strukturierte, genaue und umsetzungsstarke Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft (ca. 40%) in Europa inkl. Führerschein B

Deine Perspektiven

  • Eine leitende Schlüsselrolle mit strategischem Einfluss, umfangreichen Gestaltungsmöglichkeiten, hoher Sichtbarkeit und direktem Impact auf die Gruppe
  • Spannendes Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung in einem wertschätzenden und kollegialen Arbeitsumfeld
  • Ein auf dich abgestimmtes Einschulungsprogramm und viele Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung auch innerhalb unserer WALTER ACADEMY
  • Sicherer und krisenfester Arbeitsplatz durch die Finanzstärke und Stabilität eines Privatunternehmens
  • Ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld inkl. Möglichkeit für Homeoffice und Arbeitszeitflexibilisierung. Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innen-Restaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, Gratis-Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse, …)

Das Mindestgehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei € 80.000, -- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie. Nach erfolgter Einschulungszeit bieten wir dir zusätzlich eine leistungsbezogene Erfolgsbeteiligung.

Jeder Mensch ist uns herzlich willkommen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung.

Dein Arbeitsplatz ist in Wiener Neudorf (am südlichen Stadtrand von Wien). Ein kostenloser Shuttle-Service aus Wien steht dir zur Verfügung bzw. unterstützen wir dich auch gerne bei Bedarf bei der Wohnungssuche.

 

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  • As melhores ações de formação

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  • Superiores hierárquicos que começaram por baixo

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  • Prémios de desempenho atrativos

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  • Subsídio de almoço

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Isabella Krug Wiener Neudorf +43 2236 606-7167 Enviar e-mail

Perguntas e respostas frequentes

Excelente! Na WALTER GROUP, aqueles que estão em início de carreira têm à sua frente muitas oportunidades. Quer os seus estudos tenham uma vertente económica, linguística ou técnica, na nossa empresa estas pessoas começam logo a trabalhar diretamente nos vários setores. Por não possuírem conhecimento do setor, inserem-se no âmbito de um programa intensivo de formação.

Acompanhado pelo teu próprio formador, as tuas competências profissionais e sociais aumentam e há uma evolução contínua no desempenho das tarefas futuras. Porque a WALTER GROUP também cresce de forma constante e sustentável, estão sempre a surgir novas oportunidades profissionais.
Por norma, a experiência profissional ou o conhecimento do setor não são necessários para entrar na nossa atividade operacional. Simplesmente porque damos formação aos novos funcionários, no âmbito do nosso programa de formação, quer a nível teórico quer a nível prático. No entanto, existem algumas áreas em que valorizamos muito a experiência relevante e o conhecimento prévio. Por exemplo, na nossa área de Informática, no departamento legal ou no departamento de vendas, onde nós (jovens) profissionais podemos oferecer oportunidades de carreira bastante atrativas. O nosso conselho: dá uma vista de olhos nas nossas vagas abertas.
A nossa empresa não oferece formação para as profissões clássicas de técnico(a) comercial na área dos transitários ou empregado(a) de escritório.

Na nossa secção de vagas disponíveis, cada anúncio exibe um link para o formulário de candidatura online. Preenche o formulário e envia-o juntamente com os restantes documentos. Em seguida, receberás imediatamente um email, que confirma que a tua candidatura foi enviada com sucesso. São necessários, no máximo, 14 dias para que recebas uma mensagem nossa sobre o resultado da tua candidatura. Se este for positivo, o processo continua do seguinte modo:

  1. Entrevista introdutória por telefone
  2. Uma segunda entrevista (online ou pessoalmente) com um dos nossos responsáveis pelo recrutamento de pessoal
  3. Opção: é possível que se realize também uma entrevista com um(a) chefe de departamento

Informar-te-emos sobre o resultado final da tua candidatura por email ou por telefone. Enquanto isso, se desejares receber informações sobre o estado da tua candidatura, o nosso responsável pela gestão dos processos de candidatura terá todo o gosto em ajudar.

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