„Zawsze wiedziałam, że chcę robić coś sensownego.”

Brigitte G., Zmotywowany Group Team Leader ds. online marketingu

Przyszła, aby pozostać! - Tak można w jednym zdaniu podsumować drogę do kariery Brigitte. Rozpoczęcie pracy w LKW WALTER po zdaniu matury HAK w 1999 r. było początkiem historii zawodowego rozwoju z wieloma rozdziałami, którą warto poznać.

„Już przed maturą było dla mnie jasne, że chcę mieć zawód z perspektywami. Miało to być coś, co stanowiłoby dla mnie wyzwanie, a jednocześnie miało sens i umożliwiało rozwój osobisty. Jak to można łatwo wywnioskować z mojego stażu w przedsiębiorstwie, praca w LKW WALTER była trafną decyzją.” Kilka lat po rozpoczęciu pracy Brigitte przeszła do działu online-marketingu w WALTER GROUP, biorąc udział w jego rozwoju. Dzisiaj jest Group Team Leadrem i prowadzi cały zespół. „Tak jak w każdym dziale w WALTER GROUP, także tutaj jesteśmy skoncentrowani całkowicie na biznesie. Jednocześnie próbuję pokazać moim pracownikom nowe perspektywy. Sama doświadczyłam, jak motywujące i istotne jest to dla indywidualnego procesu rozwoju.”

„Moja praca jest bardzo wymagająca, ale umożliwia mi rozwój osobisty.”

Osobista rada Brigitte:

Mogę tylko polecić postawienie sobie pytania o sens. Tylko wtedy, gdy robi się coś z przekonania i z ochotą, robi się to na prawdę dobrze.

Z przyjemnością przedstawiamy:

Ewelina I.

Zastępca dyrektora transportu z indywidualną receptą na sukces

LKW WALTER

Florian B.

Menedżer działu sprzedaży i ekspert ds. ekonomii

CONTAINEX

Daniel G.

Menedżer działu, który czuje się w Kufstein jak u siebie

LKW WALTER

Marco G.

Człowiek rodzinny i regionalny kierownik sprzedaży w firmie CONTAINEX.

CONTAINEX

Najczęściej zadawane pytania i odpowiedzi

Jakie możliwości kariery czekają na absolwentów/absolwentki po ukończeniu szkoły wyższej lub uniwersytetu, bądź wyższej szkoły zawodowej?

Bardzo dobre! W WALTER GROUP otrzymujesz jako początkujący wszystkie możliwości. Jeżeli ukończyłeś szkołę o profilu ekonomicznym, językowym, a nawet technicznym możesz zacząć u nas bezpośrednio od zaraz. Bez znajomości branży, ale za to w ramach intensywnego programu dla stażystów o nazwie „Train the Winner”.

Dzięki współpracy z własnym trenerem zwiększysz swoje kompetencje zawodowe i społeczne, a także będziesz mógł stale rozwijać się zawodowo i społecznie oraz przygotować do przyszłych zadań. Ze względu na to, że również WALTER GROUP stale się rozwija i rozrasta, pojawiają się na bieżąco nowe możliwości kariery.

Jakie możliwości kariery czekają na doświadczonego specjalistę?

Zasadniczo doświadczenie zawodowe lub znajomość branży nie są konieczne, aby rozpocząć u nas pracę. Szkolimy bowiem swoich pracowników w ramach naszego programu dla stażystów „Train the Winner”, zarówno w teorii, jak i w praktyce. Jednak istnieje kilka obszarów w których cenimy sobie unikalne doświadczenie i znajomość branży. Na przykład w naszym dziale IT, dziale prawnym lub dziale sprzedaży, gdzie możemy zaoferować (młodym) profesjonalistom atrakcyjne możliwości kariery. Nasza wskazówka: Zajrzyj do zakładki Oferty pracy.

Czy WALTER GROUP oferuje kształcenie zawodowe dla uczniów?

W naszym przedsiębiorstwie nie można ukończyć klasycznej nauki zawodów spedytor lub pracownik biurowo-administracyjny.

Jak wygląda proces rekrutacji?

W zakładce Oferty każde ogłoszenie posiada link prowadzący do formularza aplikacji online. Należy go wypełnić i przesłać razem z dokumentacją aplikacyjną. Następnie otrzymasz wiadomość e-mail. Będzie to potwierdzenie otrzymania przez nas aplikacji. Po maksymalnie 14 dniach otrzymasz od nas wiadomość o wyniku rekrutacji. Jeżeli wynik będzie pozytywny, to proces trwa dalej:

Pierwsza rozmowa wprowadzająca przez telefon lub Skype.
Osobista rozmowa u nas z rekruterem.
Ewentualna druga rozmowa z kierownikiem konkretnego działu.

O końcowym wyniku rekrutacji poinformujemy przez e-mail lub telefonicznie. Jeżeli chcesz w międzyczasie sprawdzać status swojej aplikacji, może skontaktować się z naszym menedżerem rekrutacji.