« Pour ceux qui sont flexibles et s'engagent, tout est possible chez LKW WALTER. »

Christoph H., Group Division Manager adjoint et parfait exemple de carrière professionnelle

Christoph H.

Les bons conseils d'amis sont très précieux. Notamment lorsqu'ils reposent sur une expérience personnelle. Dans ce contexte, Christoph a tout fait comme il faut en faisant confiance à son ami de chez LKW WALTER et en plongeant également dans commerce international.

Déjà avant le bac, dans son école de commerce à Wörgl, Christoph s'était découvert un talent pour les langues, en plus de sa passion pour le football. Alors, que faire ? Entreprendre une carrière dans une entreprise étrangère en tant que "légionnaire" ? Ou mettre ses compétences linguistiques au profit d'un transporteur dans le Tirol ? "Heureusement, j'avais un ami dans mon équipe de football qui travaillait déjà chez LKW WALTER. Avec ce qu'il me racontait et de la carrière professionnelle, je n'ai pas eu besoin de réfléchir longtemps."

En effet, c'est allé très vite pour Christoph. Juste après le bac, il est entré dans le programme de formation. Il a commencé comme Transport Manager, puis est devenu Division Manager : "Pour ceux qui sont flexibles et s'engagent entièrement, sont adeptes de la formation continue et sont rapidement prêts à prendre des responsabilités, tout est possible chez LKW WALTER."

Remarque : entre-temps, Christoph a également franchi un nouvel échelon dans sa carrière. Depuis octobre 2020, il est Group Division Manager Adjoint.

"Il faut être attentif aux conseils d'autrui, mais également écouter sa voix intérieure."

Le conseil personnel de Christoph :

Il faut absolument écouter les conseils, avis et suggestions d'autres personnes. Mais je conseille aussi à chacun d'écouter sa propre voix intérieure, lorsque l'on est sûr de quelques chose.

Nous souhaitons présenter:

Ewelina I.
Ewelina I.
Directrice adjointe d´exploitation avec une recette personnelle du succès
LKW WALTER
Barbara M.
Barbara M.
Division Manager avec talent d'improvisation
LKW WALTER
Sandra M.
Sandra M.
Transport Manager avec la logistique dans les gènes
LKW WALTER
Gaetane A.
Gaëtane A.
Tyrolienne belge au service client
LKW WALTER

Questions et réponses fréquentes

Excellentes ! Car chez WALTER GROUP, toutes les opportunités s'offrent à vous en tant que jeune diplômé(e). Que vous veniez d'un cursus avec une spécialisation en économie, langues ou technique, chez nous, vous entrez directement et immédiatement dans les affaires. Sans connaissances du secteur, mais dans le cadre d'un programme de formation intensif, que nous appelons "Train the Winner".

Accompagné(e) par un coach personnel, vous développez vos compétences techniques et sociales et ne cessez de gagner de l'expérience pour vos tâches futures. Comme WALTER GROUP grandit constamment et durablement, il y a toujours de nouvelles opportunités de carrière.
En principe, l'expérience professionnelle ou les connaissances du secteur ne sont pas nécessaires pour intégrer notre activité opérationnelle. Car nous formons de nouveaux collaborateurs dans le cadre de notre programme de formation "Train the Winner", tant sur le plan théorique que pratique. Toutefois, dans certains domaines, l'expérience et les connaissances préalables sont très appréciées. Par exemple dans nos services informatiques, juridiques et commerciaux, où nous pouvons proposer des opportunités de carrière très attrayantes aux (jeunes) professionnels. Notre conseil : jetez tout simplement un œil à nos Offres d'emploi.
Les métiers d'apprentissages classiques d'agent d'expédition ou d'employé de bureau ne peuvent pas être enseignés dans notre entreprise.

Dans nos Offres d'emploi, chaque annonce dispose d'un lien qui vous mène au formulaire de candidature en ligne. Veuillez le remplir et le renvoyer avec vos documents de candidature. Ensuite, vous recevez immédiatement un e-mail vous confirmant que nous avons bien reçu votre candidature. Puis vous recevez le résultat de votre candidature dans les 14 jours. Si celui-ci est positif, les choses se poursuivent ainsi :

  1. Premier entretien de présentation par téléphone ou Skype.
  2. Entretien personnel avec notre chargé du recrutement.
  3. Deuxième rendez-vous éventuel avec un directeur de service en cas de poste spécifique.

Nous vous informons du résultat final de votre candidature par e-mail ou téléphone. Si vous souhaitez obtenir des informations entre temps sur le statut de votre candidature, notre responsable des candidatures se tient à votre disposition.

Contact