"Mi hanno resa operativa da subito!"

Gioia S., La stagista con un futuro promettente

Quando un'altra studentessa della Lauder Business School di Vienna le ha raccontato euforicamente del suo stage presso LKW WALTER, Gioia non ci ha pensato due volte. "Ho mandato la mia candidatura spontanea ed LKW WALTER mi ha invitato quasi altrettanto spontaneamente a partecipare a uno stage della durata di 6 mesi.".

Gioia è una di quelle persone che preferisce non aspettarsi tanto, per poi lasciarsi sorprendere ancora più positivamente di come vanno le cose. Anche con LKW WALTER è rimasta fedele alla sua strategia. Quando nel giro di poco tempo si è scoperta operativa nella gestione del traffico tra la Francia e la Repubblica Ceca, anche lei, futura laureata in BBA, è rimasta di stucco. "Ho già affiancato un responsabile di divisione, mi sono occupata dell'elaborazione degli ordini e ho anche pianificato un pochino".

Come quasi tutti gli stagisti, Gioia è passata prima in varie divisioni per poi fermarsi in una. Tra un'esperienza e l'altra si sono sempre succeduti corsi di grande interesse. "Trovo geniale il fatto che ogni stagista abbia un coach che lo segue di persona, in un rapporto 1:1". Al termine degli studi Gioia vorrebbe lavorare nell'area vendite. Non importa che scelga di rimanere con noi o decida di intraprendere un'altra strada: in ogni caso, le auguriamo un grande successo.
"È geniale anche il fatto che qui ogni stagista abbia un proprio coach".

Il consiglio personale di Gioia:

Raccomanderei sicuramente uno stage presso LKW WALTER a chiunque voglia davvero imparare qualcosa e soprattutto sperimentare. Inoltre qui sono tutti molto carini e si ha la sensazione di essere apprezzati.

Siamo lieti di presentare:

Anna B.
Division Sales Manager con ampie competenze linguistiche
LKW WALTER
Aron S.
Un Group Division Manager bravo ad ambientarsi subito
LKW WALTER
Daniel G.
Un Transport Manager che a Kufstein si sente come a casa
LKW WALTER
Suvi R.
Responsabile di divisione con il coraggio di prendere decisioni rapide
LKW WALTER

Domande e risposte frequenti

Ottime opportunità! Il WALTER GROUP, infatti, vi offre tantissime possibilità per iniziare la vostra carriera. Se provenite da un istituto di formazione ad orientamento economico, linguistico o anche tecnico, lavorando per noi avrete accesso diretto e immediato al mondo del business. Senza conoscenze specifiche del ramo, ma nell'ambito di un intenso programma di tirocinio che noi chiamiamo "Train the Winner".

Con l'assistenza di un coach personale, amplierete le vostre competenze professionali e sociali avanzando in un percorso di crescita continuo segnato dall'evoluzione dei vostri futuri incarichi. In un contesto nel quale anche il WALTER GROUP vive una crescita costante e sostenibile, vi si presenteranno continuamente nuove opportunità di carriera.
Per iniziare a lavorare nella nostra attività operativa non è generalmente richiesta alcuna esperienza professionale o conoscenza del settore. Nel nostro programma di reclutamento "Train the Winner" è infatti già previsto che i nostri collaboratori seguano una formazione sia pratica che teorica. Tuttavia vi sono alcuni settori nei quali apprezziamo molto un'esperienza pertinente e precedenti conoscenze in materia. È il caso ad esempio del reparto IT, dell'ufficio legale o della divisione commerciale, aree nelle quali possiamo offrire interessanti opportunità di carriera ai (giovani) professionisti. Il nostro consiglio è di dare un'occhiata alla pagina Posizioni aperte del nostro sito.
Nella nostra azienda non è possibile seguire apprendistati tradizionali come spedizioniere o impiegato amministrativo.

Nella pagina Posizioni aperte ogni annuncio contiene un link che, una volta selezionato, apre il relativo modulo di candidatura online. Compilatelo e inviatelo insieme ai documenti della vostra candidatura. In breve tempo riceverete un'e-mail che vi confermerà che la vostra candidatura ci è correttamente pervenuta. Entro massimo 14 giorni riceverete quindi un messaggio che vi informerà dell'esito della vostra candidatura. In caso di risposta positiva, le fasi successive della procedura saranno le seguenti:

  1. Primo colloquio conoscitivo per telefono o via Skype.
  2. Colloquio personale con uno dei nostri reclutatori.
  3. Per particolari posizioni, possibilità di un secondo incontro con il responsabile di una divisione specifica.

Vi comunicheremo l'esito finale della vostra candidatura via e-mail o per telefono. Se nel frattempo desiderate ricevere informazioni sullo stato della vostra candidatura, il nostro responsabile delle candidature sarà volentieri a vostra disposizione.

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