Megosztott szolgáltatások

Megosztott szolgáltatások

Döntsön egy speciális terület mellett!

Különböző vállalataival a WALTER GROUP az egyik legnagyobb nemzetközi szereplő a fuvarozás és a konténeres mobil térmegoldások területén. Nyilvánvaló, hogy a belső valós költségek megjelenítése és a szervezeti hatékonyság fontos tényezők voltak és továbbra is fontos tényezők e vezető pozíció elérésében. Ami már el is vezet a megosztott szolgáltatások témájához. És ezzel Önhöz is.

Hiszen az is egyértelmű, hogy a siker szempontjából oly fontos tevékenységek végzéséhez, mint a kontrolling, számvitel, pénzügyi menedzsment, marketing, emberi erőforrások, minőségirányítás és az üzleti jog, ambiciózus kollégákat is keresünk. Természetesen nem bármilyeneket, hanem hasonló gondolkodású, egészen különleges jellemvonású embereket. Olyan személyiségeket, mint Ön:

  • Ön csapatjátékos, de önálló is. Más szóval, a segítőkészség és az egyesített erőfeszítés ugyanolyan fontos készségek Önnek a trükkös kihívások megoldásában, mint a saját lépésekért vállalt felelősség.
  • Analitikusan és strukturáltan gondolkodik, ezért nemcsak a problémákat ismeri fel időben, hanem meg is oldja azokat. Az „analitikus gondolkodás” alatt azonban nem feltétlenül a matematikai feladatok megoldását értjük, hanem azt a képességet, hogy bizonyos kérdéseket a megfelelő „ha-akkor" függvénnyel közelít meg, és levonja a megfelelő következtetéseket.
  • Kifejezetten szolgáltatás-orientáltan cselekszik, amelynek előnyeit egyrészt operatív munkatársaink élvezik, másrészt ügyfeleink. Hiszen szakértelmével és szolgáltatás-orientáltságával jelentősen hozzájárul ahhoz, hogy a külső ügyfélközpontúság mellett a belső is egyre jobbá váljon.
Összegzés: A megosztott szolgáltatási területek munkatársaként a WALTER GROUP robusztus vázának fontos részét képezi. Iskolai, illetve egyetemi szakértelmével, a nagyobb összefüggések meglátásának képességével, valamint szakterülete továbbfejlesztése iránti határozott elkötelezettségével összekeveri az aszfaltot, amelyen például fuvarszervezőink rendesen ráléphetnek a gázpedálra.

Gyakori kérdések és válaszok

Nagyon jókkal! Hiszen a WALTER GROUP-nál minden esélye megvan pályakezdőként. Ha gazdasági, nyelvi vagy műszaki szakirányú oktatási intézményből érkezik, azonnal és közvetlenül csatlakozhat vállalatunkhoz. Iparági ismeretek nélkül részt vesz egy intenzív gyakornoki programon, amely a „Train the Winner“ nevet viseli.

Saját trénere vezetésével szakmai és szociális kompetenciák birtokába jut, és gyorsan felnő jövőbeni feladataihoz. Mivel a WALTER GROUP is folyamatosan és tartósan növekszik, újabb és újabb karrierlehetőségek adódnak.
A szakmai tapasztalatok vagy az iparági ismeretek alapvetően nem szükségesek az operatív tevékenység elkezdéséhez. Hiszen a „Train the Winner“ gyakornoki programunk keretében mind elméleti, mind gyakorlati szempontból kiképezzük új munkatársainkat. Vannak azonban olyan területek, ahol nagyra értékeljük a releváns tapasztalatokat és a korábbi ismereteket. Például az informatika, a jog vagy az értékesítés területén, ahol vonzó karrierlehetőségeket kínálunk a (fiatal) szakembereknek. Tippünk: Vessen egy pillantást állásajánlatainkra!
A klasszikus szállítmányozói és irodai asszisztensi szakmákat nem lehet a vállalatunknál megtanulni.

Az Állásajánlatok menüpont alatt minden hirdetésnek van egy linkje, amely az online jelentkezési laphoz vezet. Kérjük, töltse ki és küldje el a pályázati dokumentációval együtt. Ezután kap egy e-mailt, amely megerősíti, hogy pályázata megérkezett hozzánk. Majd legfeljebb tizennégy nap múlva kap tőlünk egy üzenetet a jelentkezés eredményéről. Ha ez pozitív, akkor ezek a lépések következnek:

  1. Első ismerkedő beszélgetés telefonon vagy Skype-on keresztül.
  2. A toborzónkkal folytatott személyes interjú nálunk.
  3. Speciális pozíciók esetén esetleges második interjú egyik részlegvezetőnkkel.

A pályázat végeredményéről e-mailen vagy telefonon értesítjük. Ha időközben szeretne tájékoztatást kapni a jelentkezés állásáról, pályázati vezetőnk örömmel áll rendelkezésére.

Kapcsolat