„In meinem Job kann ich viel aus meinem Studium umsetzen.“

Orgeta K., Assistentin der Geschäftsführung mit Wettkampferfahrung

Die Karriere von Orgeta ist ein schönes Beispiel dafür, wie sich Zielstrebigkeit und ein langer Atem in der WALTER GROUP auszahlen. Denn nach einer ersten erfolglosen Bewerbung hat sie nicht locker gelassen und sich einfach nochmals beworben. Und das mit nachhaltigem Erfolg.

Orgeta wollte immer schon mit Menschen in einem internationalen Umfeld arbeiten. Was insofern naheliegend ist, da die in Albanien geborene und in der Steiermark aufgewachsene HAK-Absolventin selbst ein Paradebeispiel für grenzüberschreitende Sozialisation und Weltoffenheit ist.

In der WALTER GROUP hat Orgeta zuerst als Transport Managerin bei LKW WALTER, dann im Customer Service Management in der CONTAINEX und jetzt als Assistentin der Geschäftsführung jenes multikulturelle Umfeld gefunden, das sie sich wünscht.

„Außerdem kann ich in meinem jetzigen Job viel von dem umsetzen, was ich während meines Studiums in den Bereichen Personalmanagement und Organisation gelernt habe.“ Tatsächlich hat die passionierte Joggerin mit Wettkampferfahrung auch ihre Vorliebe für Weiterbildung in den letzten Jahren berufsbegleitend ausgelebt und ein Studium an der Fachhochschule Wiener Neustadt mit Erfolg abgeschlossen.

„Eine Bewerbung bei der WALTER GROUP macht auf jeden Fall Sinn.“

Orgetas persönlicher Tipp:

Eine Bewerbung bei der WALTER GROUP macht auf jeden Fall Sinn, auch wenn man sich nicht ganz sicher ist. Denn der Recruiting-Prozess läuft extrem professionell ab. Sodass man entweder den richtigen Job bekommt oder die wertvolle Gewissheit hat, für andere Herausforderungen besser geeignet zu sein.

Wir dürfen vorstellen:

Gaëtane A.

Belgische Tirolerin im Customer Service

LKW WALTER

Florian B.

Division Sales Manager und Wirtschaftsexperte

CONTAINEX

Elena G.

Transport Managerin mit andalusischem Temperament

LKW WALTER

Sandra M.

Transport Managerin mit Logistik in den Genen

LKW WALTER

Häufige Fragen und Antworten

Welche Karrierechancen habe ich als Absolvent*in einer höheren Schule bzw. Universität oder FH?

Sehr gute! Denn in der WALTER GROUP haben Sie als Berufseinsteiger alle Chancen. Kommen Sie aus einer Bildungseinrichtung mit wirtschaftlichem, sprachlichem oder auch technischem Schwerpunkt, steigen Sie sofort und direkt ins Business bei uns ein. Ohne Branchenkenntnisse, dafür aber im Rahmen eines intensiven Traineeprogrammes, das wir „Train the Winner“ nennen.

Begleitet von einem eigenen Coach erhöhen Sie Ihre fachliche sowie soziale Kompetenz und wachsen kontinuierlich in Ihre zukünftigen Aufgaben hinein. Weil auch die WALTER GROUP ständig und nachhaltig wächst, ergeben sich laufend neue Karrierechancen.

Welche Karrierechancen habe ich als berufserfahrener Professional?

Grundsätzlich sind Berufserfahrung oder Branchenkenntnisse für einen Einstieg in unser operatives Geschäft nicht notwendig. Denn wir bilden neue Mitarbeiter im Rahmen unseres Trainee-Programmes „Train the Winner“ sowohl theoretisch als auch praktisch selber aus. Allerdings gibt es einige Bereiche, in denen wir einschlägige Erfahrung und Vorkenntnisse sehr zu schätzen wissen. Zum Beispiel in unserer IT, in der Rechtsabteilung oder im Verkauf, wo wir (Young) Professionals attraktive Karrierechancen anbieten können. Unser Tipp: Werfen Sie einfach einen Blick auf unsere Offenen Stellen.

Bildet die WALTER GROUP Lehrlinge aus?

Die klassischen Lehrberufe Speditionskaufmann/frau oder Bürokaufmann/frau kann man in unserem Unternehmen nicht erlernen.

Wie sieht der Bewerbungsablauf aus?

In unseren Offenen Stellen hat jedes Inserat einen Link, der Sie zum Online-Bewerbungsformular führt. Bitte füllen Sie es aus und schicken Sie es gemeinsam mit Ihren Bewerbungsunterlagen ab. Danach bekommen Sie sofort ein Mail. Es bestätigt Ihnen, dass Ihre Bewerbung gut bei uns angekommen ist. Dann dauert es maximal 14 Tage, bis Sie von uns eine Nachricht über das Ergebnis Ihrer Bewerbung bekommen. Fällt es positiv aus, geht es so weiter:

Erstes Kennenlerngespräch via Telefon oder Skype.
Persönliches Gespräch bei uns mit einem unserer Recruiter.
Möglicher zweiter Termin mit einem Fachbereichsleiter bei speziellen Positionen.

Über das Endergebnis Ihrer Bewerbung informieren wir Sie per Mail oder am Telefon. Wollen Sie zwischenzeitlich Informationen über den Status Ihrer Bewerbung, steht Ihnen unser Bewerber-Manager gerne zur Verfügung.