Gioia est une personne qui préfère ne pas en attendre trop pour ainsi se laisser surprendre. Cette stratégie, elle l'a également appliquée chez LKW WALTER. Tandis qu'elle a rapidement pu travailler dans le transport France-République Tchèque, cette étudiante en Bachelor of Business Administration maîtrisant 6 langues était toutefois très étonnée. "J'ai déjà assisté un Division Manager, traiter des dossiers et même un peu planifié."
Au total, Gioia, comme presque tous les stagiaires, est d'abord passée par différents services et reste ensuite dans un de ceux-ci. Entre temps, il y a toujours des cours intéressants. "Ce qui est également génial, c'est qu'ici, en tant que stagiaire, on a un coach qui s'occupe de nous." Après la fin de ses études, Gioia va travailler dans le service des ventes. Qu'elle décide de rester chez nous ou de prendre une autre voie, nous lui souhaitons de réussir.
"J'ai immédiatement eu le droit de prendre part aux opérations !"
Gioia S., Stagiaire avec un avenir prometteur
Alors qu'un camarade étudiant de la Lauder Business School de Vienne lui a parlé avec euphorie de son stage chez LKW WALTER, Gioia n'a pas réfléchi longtemps. "J'ai envoyé une candidature spontanée et LKW WALTER m'a presque tout aussi spontanément proposé un stage de 6 mois."
"Ce qui est également génial, c'est qu'en tant que stagiaire, on a son propre coach."
Le conseil personnel de Gioia :
Je recommanderais un stage chez LKW WALTER à tous ceux qui veulent vraiment apprendre et aussi faire des expériences. En plus, ici, tout le monde est très agréable et on se sent apprécié.
Questions et réponses fréquentes
Quelles sont les opportunités de carrière qui s'offrent à moi en tant que diplômé d'une école secondaire, d'une université ou d'une école supérieure?
Excellentes ! Car chez WALTER GROUP, toutes les opportunités s'offrent à vous en tant que jeune diplômé(e). Que vous veniez d'un cursus avec une spécialisation en économie, langues ou technique, chez nous, vous entrez directement et immédiatement dans les affaires. Sans connaissances du secteur, mais dans le cadre d'un programme de formation intensif, que nous appelons "Train the Winner".
Accompagné(e) par un coach personnel, vous développez vos compétences techniques et sociales et ne cessez de gagner de l'expérience pour vos tâches futures. Comme WALTER GROUP grandit constamment et durablement, il y a toujours de nouvelles opportunités de carrière.
Accompagné(e) par un coach personnel, vous développez vos compétences techniques et sociales et ne cessez de gagner de l'expérience pour vos tâches futures. Comme WALTER GROUP grandit constamment et durablement, il y a toujours de nouvelles opportunités de carrière.
Quelles sont mes opportunités de carrière en tant que professionnel(le) expérimenté(e) ?
En principe, l'expérience professionnelle ou les connaissances du secteur ne sont pas nécessaires pour intégrer notre activité opérationnelle. Car nous formons de nouveaux collaborateurs dans le cadre de notre programme de formation "Train the Winner", tant sur le plan théorique que pratique. Toutefois, dans certains domaines, l'expérience et les connaissances préalables sont très appréciées. Par exemple dans nos services informatiques, juridiques et commerciaux, où nous pouvons proposer des opportunités de carrière très attrayantes aux (jeunes) professionnels. Notre conseil : jetez tout simplement un œil à nos Offres d'emploi.
WALTER GROUP forme-t-il des apprentis ?
Les métiers d'apprentissages classiques d'agent d'expédition ou d'employé de bureau ne peuvent pas être enseignés dans notre entreprise.
Comment le processus de candidature se déroule-t-il ?
Dans nos Offres d'emploi, chaque annonce dispose d'un lien qui vous mène au formulaire de candidature en ligne. Veuillez le remplir et le renvoyer avec vos documents de candidature. Ensuite, vous recevez immédiatement un e-mail vous confirmant que nous avons bien reçu votre candidature. Puis vous recevez le résultat de votre candidature dans les 14 jours. Si celui-ci est positif, les choses se poursuivent ainsi :
- Premier entretien de présentation par téléphone ou Skype.
- Entretien personnel avec notre chargé du recrutement.
- Deuxième rendez-vous éventuel avec un directeur de service en cas de poste spécifique.
Nous vous informons du résultat final de votre candidature par e-mail ou téléphone. Si vous souhaitez obtenir des informations entre temps sur le statut de votre candidature, notre responsable des candidatures se tient à votre disposition.