Гиоя — это человек, который лучше будет ожидать меньшего и затем будет приятно удивлен. Этой стратегии она придерживается и в компании LKW WALTER. Когда она очень быстро стала активным участником процесса организации перевозок между Францией и Чехией, будущая бакалавр делового администрирования со знанием 6 языков была изумлена. «Я помогала менеджеру одного из отделов, обрабатывала заказы и даже немного управляла перевозками».
В целом Гиоя, как и любая другая стажерка, сначала пробует свои силы в разных отделах, чтобы потом остаться в одном из них. Попутно проходят также очень увлекательные курсы. «Мне очень понравилось, что за каждым стажером закреплен индивидуальный тренер.» По окончании учебы Гиоя хочет работать в отделе продаж. Независимо от того, останется ли она у нас или выберет другой путь, мы желаем ей всяческих успехов.
«С самого начала я приняла активное участие!»
Гиоя С., Стажерка с многообещающим будущим
После того как однокурсник из Венской высшей школы бизнеса им. Лаудера рассказал о захватывающей стажировке в компании LKW WALTER, Гиоя не раздумывала долго. «Я спонтанно отправила заявку, и компания LKW WALTER почти также спонтанно пригласила меня на полугодичную стажировку.»
«Мне очень понравилось, что за каждым стажером закреплен личный тренер.»
Личный совет от Гиои:
Рекомендую пройти стажировку в компании LKW WALTER всем, кто действительно хочет узнать и, прежде всего, пережить что-то новое. Кроме того, все здесь очень милые, и ты ощущаешь уважение к себе.
Часто задаваемые вопросы и ответы
Какие шансы для карьерного роста есть у меня как у выпускника/выпускницы среднего или высшего заведения?
Очень хорошие! Поскольку, будучи молодым специалистом, у Вас есть все шансы в WALTER GROUP. Если Вы окончили учебное заведение с экономическим, языковым или даже техническим уклоном, Вы сразу же погружаетесь в рабочие процессы компании. Без профессиональных знаний, однако в рамках интенсивной учебной программы, которую мы называем «Train the Winner».
Под сопровождением наставника Вы повышаете свою профессиональную компетенцию и навыки общения и постепенно осваиваете будущие обязанности. Поскольку WALTER GROUP развивается непрерывно и устойчиво, новые шансы для карьерного роста появляются постоянно.
Под сопровождением наставника Вы повышаете свою профессиональную компетенцию и навыки общения и постепенно осваиваете будущие обязанности. Поскольку WALTER GROUP развивается непрерывно и устойчиво, новые шансы для карьерного роста появляются постоянно.
Какие шансы для карьерного роста есть у Вас как опытного профессионала?
Как правило, профессиональный опыт или профессиональные знания не нужны для начала работы. В рамках учебной программы «Train the Winner» новые сотрудники приобретают как теоретические, так и практические знания. Тем не менее, есть отделы, в которых ценятся соответствующий опыт и предварительные знания. Например, в отделе IT, юридическом отделе и отделе продаж, в которых мы можем предложить (молодым) профессионалам привлекательные карьерные возможности. Наш совет: ознакомьтесь с нашими Вакансиями.
Обучает ли WALTER GROUP учеников?
Наше предприятие не обучает таким классическим профессиям, как специалист по перевозкам или менеджер по продажам.
Как выглядит процесс подачи заявления?
Каждое объявление в разделе Вакансии содержит ссылку. После нажатия на нее открывается онлайн-резюме. Заполните ее и отправьте вместе с соответствующими документами. После этого Вы получите электронное письмо с подтверждением о получении Вашего резюме. Самое позднее через 14 дней Вы получите от нас сообщение о результатах рассмотрения Вашего заявления. В случае положительного ответа последует:
- Первая ознакомительная беседа по телефону или Skype.
- Личная беседа у нас с одним из наших специалистов по подбору кадров.
- Потенциальная вторая встреча с руководителем соответствующего отдела.
Об окончательных результатах рассмотрения Вашего заявления мы сообщим по электронной почте или телефону. Если Вы тем временем хотите следить за состоянием Вашего заявления, можете воспользоваться нашим Диспетчером кандидатов.